網羅優秀的人才加入是企業成功的關鍵，謀得一展抱負的舞台是工作者成就感的最大來源，「成就客戶與人才內心對事業最深的渴望」是一家專業人才發展諮詢顧問公司最重要的原則。

 

「要替客戶找到對的夥伴，首先需要站在客戶的角度上思考夥伴的輪廓。」中高階獵才服務，比一般人力媒合服務來的更艱深。「我們80％的業務是在亞太地區從事中高階主管的搜尋、甄選、推薦的工作，所以必須要將市場區隔的很清楚，並且歸納廣大且精準的人才網絡資料庫，才能快又準地協助各企業網羅人才。」

 

「獵才領域中最困難的一件事，便是達成供應方與需求方之間的協調性；我們的顧問需要在最佳狀態下才能為雙方求得最大共識利益」，因此，TALENTVERSE諮詢顧問從自己的企業文化打好基礎－具幸福感的工作氛圍、互競互助的工作生態、成就與收入雙贏的發揮舞台、公平透明的升遷制度的工作機會、定期的課程培訓等，好讓旗下顧問協助更多的企業及人才找到合適的彼此。